涨价、缺货，鱼跃医疗被围堵声讨，市监局已介入调查

用好考核指挥棒，鱼跃医已介加大分值、拉开分数，年度考核创成一个“标杆”加1分、“进位”加分。

每轮创成单位由市委领导授牌，疗被年度优胜给乡镇党委书记颁旗。

坚持用小补助撬动大投入，围堵三年下拨“标杆进位”补助资金万元，对18个偏远村下达专项补助330万元。

通过持续打造，声讨市“村村有看点、镇镇有示范”的目标初步达成，全域党建基本面整体跃升。

坚持高标准全面抓，监局党建引领由“载体活”到“整体硬”。

既重“量”的积累，入调更重“质”的提升。

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